Nesta função, o profissional será responsável por executar processos de Benefícios. Desenvolver um profundo entendimento dos sistemas, processos e regras legislativas de Folha de Pagamento e Benefícios. Esta função requer ênfase na integridade e análise de dados para dar suporte a decisões-chave de RH, ao mesmo tempo em que fornece cobertura e suporte conforme necessário. Identificar e resolver problemas operacionais e dar suporte à melhoria de processos. Promover o serviço “Best in Class” ao m…